Plan Estratégico de Desarrollo Económico Local y de Empleo del Alt Empordà 2026-2030
El Consell Comarcal de l’Alt Empordà ha encargado a J3B3 Consulting la redacción del Plan Estratégico de Desarrollo Económico Local y de Empleo (PEDEL) 2026–2030, la hoja de ruta que deberá guiar las políticas de promoción económica, formación y empleo de la comarca para los próximos cinco años. El encargo da continuidad al ciclo anterior —el PEDEL 2020–2025— y se orienta a dar respuesta a los retos territoriales emergentes: la vulnerabilidad social, la movilidad estratégica, un tejido económico diverso e interdependiente, la brecha formativa en sectores industriales, de servicios y de oficios, o la mejora de la calidad del empleo en un territorio con una fuerte estacionalidad turística.
Un plan con vocación estratégica
Análisis y diagnóstico
Explotación de datos estadísticos provenientes de fuentes oficiales (Idescat, Departament d’Educació, INE, SOC, etc.) combinada con la revisión sistemática de las 266 acciones ejecutadas por 17 entidades en el ciclo anterior. Se elaboran mapas territoriales de gradientes, de ejes de comunicación, de indicadores socioeconómicos, y diagnósticos desagregados por territorio, género y nivel formativo.
Entrevistas y sesiones participativas
Recogida de la mirada cualitativa de los agentes del territorio mediante un total de 40 entrevistas semiestructuradas a entidades de formación, administraciones locales y agentes económicos y sociales. Las sesiones participativas, 4 en primera instancia de análisis y 4 más de co-creación, garantizan que el diagnóstico y las líneas de actuación reflejen el consenso territorial.
Estrategia y plan de acción
La fase final debe producir el documento estratégico propiamente dicho: la definición de líneas estratégicas, objetivos operativos y acciones prioritarias para el quinquenio 2026–2030, acompañadas de un cuadro de seguimiento con indicadores de impacto. A tal efecto, el Plan incorporará una perspectiva de género transversal y una alineación explícita con los retos de la transformación del modelo productivo comarcal: la diversificación más allá del turismo, el fortalecimiento de la industria y la logística, o la mejora del encaje entre la oferta formativa y las necesidades reales del mercado de trabajo del Alt Empordà.